Dacă sunteți psiholog major, s-ar putea să vă întrebați ce domenii de psihologie sunt cele mai bune în ceea ce privește creșterea viitoare a locurilor de muncă. Viitorul pentru psihologi pare luminos, în special pentru cei din anumite specialități.
Perspectiva generală a locurilor de muncă pentru psihologi
Conform previziunilor din 2020, Manualul Outlook profesional publicat de Departamentul Muncii din SUA prezice că cererea de psihologi în general va crește cu o rată de 3 la sută până în anul 2029. Deși acest lucru este la fel de rapid ca media pentru toate ocupațiile, creșterea efectivă a ocupării forței de muncă poate varia considerabil în funcție de specialitatea dvs. zona și ocupația.
De exemplu, se așteaptă ca cererea de psihologi clinici, de consiliere și școlari să crească cu 3% în următorul deceniu, în timp ce cererea pentru oamenii de știință socială este de așteptat să crească cu 4%. Dacă doriți să intrați într-o carieră industrial-organizațională, creșterea este prevăzută la trei procente.
Din cauza cererii tot mai mari de servicii psihologice în spitale, școli și clinici de sănătate mintală, psihologii se pot aștepta să vadă o cerere mai mare de ocupare a forței de muncă în aceste zone.
Domeniile de specialitate ale psihologiei se așteaptă să crească
Desigur, perspectivele postului pot diferi pentru diferite domenii de specialitate din psihologie. Oportunitățile de muncă pot fi cele mai abundente pentru cei cu diplome de doctorat în domenii de specialitate aplicate, cum ar fi consilierea sau psihologia sănătății.
Pe măsură ce oamenii devin mai conștienți de necesitatea și importanța serviciilor psihologice, se așteaptă ca cererea de psihologi clinici și de consiliere să crească. Astfel de profesioniști pot fi necesari pentru a oferi servicii adulților în vârstă pentru a trata suferința mentală și emoțională într-o varietate de situații și pentru a trata veteranii și alții care au experimentat evenimente traumatice.
Psihologia școlară este, de asemenea, citată ca un domeniu care va experimenta o creștere în următorii ani, pe măsură ce crește gradul de conștientizare a nevoilor de sănătate mintală ale copiilor. Pe măsură ce probleme precum comportamentul, nevoile speciale, agresiunea și tulburările de învățare devin mai proeminente, cererea de psihologi școlari calificați va crește. Deoarece problemele emoționale și psihologice pot avea un efect atât de puternic asupra învățării, psihologii școlari oferă un serviciu critic, deoarece îi ajută pe elevi să facă față problemelor academice, sociale, de învățare și de sănătate mintală.
Gradul educațional și perspectivele locurilor de muncă pentru absolvenți
Tipul de diplomă pe care îl deține un solicitant de locuri de muncă joacă, de asemenea, un rol important în determinarea perspectivelor locului de muncă. Iată perspectivele pentru diferite niveluri de educație:
- Diploma de doctorat: Perspectivele de locuri de muncă sunt cele mai puternice pentru cei care au un doctorat, psihologie sau diplomă de specialitate într-o zonă aplicată. După cum sa menționat anterior, psihologia școlară, psihologia consilierii și psihologia sănătății sunt citate ca domenii deosebit de puternice. Cei care au pregătire suplimentară în metode de cercetare, tehnologie și informatică pot avea un avantaj față de cei care nu au experiență în aceste domenii.
- Diplomă de master: Concurența pentru locuri de muncă va fi deosebit de acerbă în rândul celor cu masterat în psihologie. De exemplu, deși există locuri de muncă la nivel de masterat pentru psihologii industrial-organizaționali, disponibilitatea posturilor disponibile cu acest tip de diplomă este mult mai limitată decât pentru cei cu doctorat. Alte opțiuni pentru psihologii cu masterat includ lucrul în consiliere sau servicii de sănătate mintală sub îndrumarea și supravegherea unui psiholog autorizat.
- Diplomă de licență: Departamentul Muncii din SUA sugerează că oportunitățile vor fi mai limitate pentru cei care dețin o diplomă de licență în psihologie. Cu toate acestea, cei cu acest tip de diplomă pot găsi în continuare locuri de muncă de bază în domenii precum marketing, managementul cazurilor, vânzări, publicitate, predare, relații de muncă, scriere și justiție penală.
De ce viitorul este luminos pentru psihologi
Un peisaj de muncă în schimbare și schimbările recente în legile privind sănătatea au adăugat noi elemente de incertitudine atunci când vine vorba de perspectivele de muncă pentru noii psihologi. Centrul pentru Studii asupra Forței de Muncă al Asociației Psihologice Americane (APA) indică faptul că aproximativ 6.500 de noi doctoranzi în psihologie absolvesc în fiecare an și intră pe piața muncii.
În timp ce psihologii care lucrează în domeniile serviciilor directe pot experimenta o concurență suplimentară din partea celor care au un masterat în consiliere sau asistență socială, APA raportează că există o serie de subdomenii care oferă oportunități considerabile de creștere. Acestea includ neuropsihologia, geropsihologia și psihologia industrial-organizațională.
De ce adaptabilitatea este crucială
Cheia succesului la locul de muncă, spune APA, este adaptabilitatea. Psihologii trebuie să fie adaptabili, flexibili și creativi și poate cel mai important, dispuși să aplice abilitățile și talentele existente pe noi căi de carieră.
Psihologia este din ce în ce mai mult un domeniu multidisciplinar, profesioniștii fiind rugați să colaboreze cu o serie de alți profesioniști, inclusiv medici, educatori și alți furnizori de asistență medicală pentru a satisface nevoile clienților. Găsirea unui loc în acest peisaj în schimbare necesită absolvenți de psihologie care să fie adaptivi și receptivi la schimbare.
